【 】海南海药1月30日发布公告称，公司董事会于2021年1月27日收到董事长程爱民、副董事长兼总经理刘悉承的书面辞职报告。程爱民因工作调整的原因申请辞去董事长、董事、董事会战略委员会召集人及提名委员会委员职务。辞职后，程爱民将不再担任海南海药任何职务；刘悉承因个人原因申请辞去公司总经理职务，辞职后，刘悉承将继续担任公司副董事长、董事会战略委员会委员、董事会薪酬与考核委员会委员职务。
 

　　1月13日晚间，万泰生物发布公告称，收到董事长钟??递交的辞职报告——钟??因个人原因辞去公司董事、董事长职务，同时一并辞去公司董事会战略委员会召集人、董事会提名委员会召集人职务，自辞职报告送达董事会之日起生效，此后钟??不再担任公司任何职务。
 

　　1月12日晚间，国药控股发布公告称，由于个人原因，李智明向董事会提出辞去国药控股董事长等职务，辞任即日起生效；同日，国药股份董事、总经理、战略委员会委员和审计委员会委员李辉同样因个人原因辞职。
 

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　　除了上述3家药企高管发生人事变动以外，2020年1月份，还有现代制药、瑞康医药、中新药业、杭州天目山药业、广誉远、三力制药、司太立制药、大理药业、金城药业、云南白药等10家药企高管离职，从离职原因来看，主要的离职原因是工作变动和个人原因。
 

　　在医药企业频频发生人事变动的背后，医药市场风云涌动。随着国家药品集采、医保谈判等政策的推动，相关药企的利润空间受到挤压，为了长远发展，不少药企不得不压缩成本、降低支出，通过出售产品、裁撤销售团队、剥离部分管线等方式谋求生存，在此背景下，与之相伴的高管变动也在预料之中。在1月发生人事变动的13家药企中，可以看到副总经理/副总裁是频频容易发生变动的岗位，这些高管一般主要负责一个具体的业务板块，也承担着主要的业务指标，业内指出，如果指标达成的表现连续不佳，就可能影响副总经理这一职务的稳定。
 

　　值得一提的是，不仅是本土药企，跨国药企也同样在调整团队。近日有消息称，礼来将对销售团队进行调整，1月4日邮件称公司将不再保留希爱力及零售产品事业部且不再设立专职的零售门店销售团队。现电商及零售大客户团队(NKA团队和区域KA团队)将整体并入商务团队。据悉，希爱力零售团队，代表，地区，大区，总监，行政人员，市场人员等100多人将被裁员。此次的赔偿方式为N+3，N和3都是取的平均月薪，具体金额是：(N+3)*平均月薪，离职日期是1月31日。对于此次礼来的裁员来说，公司表示为了积极应对医药零售业务的不断发展，并且加速重点疾病领域新产品及新适应症在中国的上市，因此才实施调整计划。
 

　　总的来看，医药大环境变动下，人员调整是医药行业的“老生常谈”，对于医药人来说，未来更受考验的是“职业能力”，需要对自己的职业做一个清晰的规划，不断提升自己的能力，才能保持竞争力。